超越文化

  中建二局超越文化是对《中建信条》核心理念的郑重承接与深入实践,是对“超越历史、超越对手、超越自我”更具时代指向性的新探索,是对“诚信、发展、共赢、和谐”更深、更广、更面向未来的全面阐释。


  文化溯源

  建设时期(1952—1982年)

  改革时期(1983—1995年)

  跨越时期(1996—2008年)

  转型时期(2009—2019年)

  新发展时期(2019年—)


  中建信条

  中国建筑精神:忠诚担当、使命必达

  使命:拓展幸福空间

  愿景:成为最具国际竞争力的投资建设集团

  核心价值观:品质保障、价值创造


  战略引领

  发展愿景:

  国内领先、国际知名、受人尊敬的一流投资建设集团


  文化内涵

  超越至上 唯实惟先


  攻坚精神

  攻坚克难、敢打必胜

  精神谱系

  铁军精神:攻无不克、战无不胜

  深圳速度:敢想敢干、效率第一

  扬子精神:团结、拼搏、突破

  马回精神:开创新业、敢担风险、艰苦奋斗、团结奉献

  核电精神敢于突破、勇于担当;求真笃行、自立自强

  妈湾精神:发挥优势、团结拼搏、勇创一流

  抗疫精神:听党召唤、不畏艰险;团结奋斗、使命必达


  行动理念

  党建观:党建引领、文化凝聚

  战略观:坚定方向、一体协同

  营销观:聚力高端、优势协同

  科技观:引领聚焦、支撑服务

  盈利观:前瞻精细、互惠共赢

  投资观:战略驱动、投资赋能

  履约观:绿色安全、卓越品质

  人才观:以德为先、业绩导向

  廉洁观:清廉守正、明德笃行


  超越九条

  要爱党爱国:听党话、跟党走,践行初心使命,展现央企担当。

  要胸怀全局:坚持从大局出发,坚持系统思维。

  要争先进位:不断超越自我,奋勇向前,不甘平庸。

  要拼搏实干:拼搏促发展,实干创未来。

  要创新突破:日新日进,主动创新、自主创新

  要久久为功:一张蓝图绘到底,一以贯之见成效

  要协同合作:协同彰显优势,合作汇聚力量。

  要居安思危:思想上杜绝麻痹,行动上杜绝松懈。

  要昂扬自信:坚定文化自信、战略自信、发展自信

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